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德才兼备是干部年轻化的硬条件

德才兼备是干部年轻化的硬条件

作者:充蹬垃  时间:2019-04-22 02:11:05  人气:

德才兼备是干部年轻化的硬条件     近来,38岁的博士颜磊被提名为康定市长, 这“市长的年龄”成了大家的热门话题有的认为这提的太快了,有人认为这很正常,在这股热劲背后,是对干部年轻化的反思 当前,干部的年轻化,是国内良好的政治环境的需要,也是干部队伍补充良好血液的中坚队伍,改变了以往论资排辈,在任职年龄上一刀切,简单地套年龄,以年龄上的优优势替代素质上的优势,缩小了选拔干部的范围,造成符合年龄标准的干部并不是最优秀最称职的人才,而最适宜的人才由于年龄问题难以入选,把更多的年轻人拒之门外的现象,使更多的年轻人得到了发挥才能的机会 然而,按照以往的惯例,组织部门在选拔这些年轻领导干部的时候,认为这是组织“内部事情”,没必要对外公开发布信息,或者发布信息都是已经把人员定下来了这样就会让群众先入为主,认为似乎只要是年轻的官员晋升的快,背后就一定有不可告人的秘密,而且怕年轻人“资历浅薄”,恐其挑不起“大梁”,这次组织部门的干部任用信息的公开,正是为了打消心目中的这个疑问,让更多人的监督      在选人用人上要坚持德才兼备、以德为先在选拔干部时,要防止在干部选拔上简单地以年龄划线,注重使用各个年龄段的干部,特别是应多用一些熟悉情况、经验丰富、口碑好、善于做群众工作的干部,调动整个干部队伍的积极性不搞年龄上的“一刀切”,在同等条件下择优选用,使优秀年轻干部脱颖而出,这正是当前选拔任用干部的需要,是干部的择优选拔任用总之,干部年轻化很重要,